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机构介绍:启音言语康复科技(深圳)有限公司成立于2007年,是国内专注于帮助儿童克服发育及学习障碍,提供专业儿童言语发展及早期筛查、临床训练与干预服务的专业机构。
机构优势:依托先进的康复仪器设备和专业
心理咨询师团队,为学员提供多方位的个性化培训服务。
师资力量:拥有国内外专业临床心理学
讲师及老师资源,师资力量雄厚。
学员评价:学员在机构的专业训练下,在
语言表达、人际交往等方面均有明显进步,深受好评。
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机构介绍:新励成汇聚了业内200多位讲师和专职研究员,为数十万学员和数千家企业提供
演讲口才、人际
沟通、演讲艺术、
企业管理、团队建设等方面的专业训练,以先进的教育理念、优越的服务品质,成就学员的美好人生。
机构优势:采用多样化的教学方式,注重实践训练,帮助学员提升演讲技能。
师资力量:拥有200多位专业口才训练讲师,均具有丰富的一线授课经验。
学员评价:学员普遍反馈,在机构系统培训后,口才水平和演讲能力显著提升。
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机构介绍:新励成师在全国有多家学训中心让您随时随地都可以上课学习,师资力量雄厚,教学体系完善,实行多元化的教学方式,让学员能感受到新励成的特殊魅力,都能更好的融入课程提高口才,让学员都能有大的受益。
机构优势:拥有遍布全国的多家培训中心,为学员提供便利的学习环境。
师资力量:汇聚了200多位业内经验讲师,教学经验丰富。
学员评价:学员一致认为,在新励成的系统培训下,自身的演讲表达能力有了长足进步。
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机构介绍:竞思教育在引进脑电生物反馈技术(Neurofeedback)的同时,还引进各国青少年家长都在热捧的教育理念,致力于中国青少年的
注意力训练,竞思以专业的科学技术、专业的服务和良好的信誉深受家长和学员的好评。
机构优势:采用前沿的脑电生物反馈技术,帮助学员提升注意力和专注力。
师资力量:专业的心理学工作者和教育讲师组成师资团队,实力雄厚。
学员评价:学员家长反馈,孩子在竞思教育的培训下,学习效率和专注力均有明显提升。
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机构介绍:德瑞姆心理教育,创立于2002年,被誉为心理咨询师培训的"黄埔军校",秉持"德心之源,瑞行天下"的理念,专注于心理学人才的培养及心理科普,已培养出众多心理咨询师及各类应用心理学实践人才。
机构优势:通过专业的师资培养和实践训练,培养出大批心理健康专业人才。
师资力量:拥有一支专业的心理学家和临床心理咨询师团队。
学员评价:学员普遍认为,在德瑞姆的培训下,不仅提高了自身心理素质,还获得了专业从业资格。
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机构介绍:知行家演说培训成立于2003年,专注于帮助企业老板提升演讲力,解决"怕上台,怯场紧张忘词,说话没条理,发言没重点,演讲没感染力"等演讲困惑问题,一路陪伴中国企业家群体成长。
机构优势:针对企业
高管的实际需求,提供专业的口才培训服务。
师资力量:拥有多位具有丰富一线经验的专业演讲教练。
学员评价:学员普遍反馈,在知行家的系统培训下,演讲技能和台风均有大幅提升。
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机构介绍:博沃思未来引进国际先进的以学习科学为基础,来提升认知力,塑造坚韧的性格,获得高成就课程体系的教育机构,旨在培养塑造德才兼备,具备国际视野和广阔心胸,富于正能量的中国未来社会栋梁。
机构优势:引进国际先进的教育理念,致力于培养全面发展的人才。
师资力量:汇聚了来自世界优秀教育机构的讲师,实力雄厚。
学员评价:学员普遍感谢博沃思的培训,极大地提升了自身的综合素质。
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机构介绍:德业教育汇聚不同领域的老师,深入企业,提供咨询+定制化培训的专业服务,帮助企业提升团队凝聚力和竞争力。德业教育多年专注口才训练培训,立志打造个人
软实力提升平台。
机构优势:为企业提供定制化的培训服务,帮助企业团队提升。
师资力量:拥有来自不同领域的专业师资团队。
学员评价:学员普遍表示,在德业教育的培训下,自身软实力有了明显提升。
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机构介绍:深圳智百变教育拥有完善的课程体系,心理学专业老师在教学过程中通过课件教具等方式对大脑神经元进行科学锻炼提升
学习能力,改善孩子在学习中因能力问题导致的学习困难。
机构优势:依托专业的心理学理论,采用科学的训练方式,帮助学员提升学习能力。
师资力量:拥有一支专业的心理学教师团队,具备丰富的教学经验。
学员评价:学员家长反馈,孩子在智百变的培训下,学习效率和自信心都有了很大进步。
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机构介绍:卓智未来,多面建设孩子健康成长、追逐未来和感知幸福的能力体系,让孩子自如地迎接人生各种挑战,成就幸福而明亮的未来,梳理孩子家校社心理生态中的板结,从心出发、为爱到达。
机构优势:注重培养学员全面发展的能力,为学员成长保驾护航。
师资力量:拥有一支经验丰富的心理健康教育讲师团队。
学员评价:学员家长普遍反馈,卓智未来的培训让孩子的心理素质和生活品质都有了明显提升。
如何选择合适的心理素质培训机构 2
1. 查看机构资质和师资力量。选择有实力、专业水平高的机构和教师,这样能确保培训质量。
2. 关注培训课程的针对性。选择与自己需求相符的培训方向和课程内容,切合实际需求。
3. 了解学员评价。通过了解其他学员的评价,可以预判机构的服务质量和培训效果。
4. 考察培训环境。选择环境优雅、设备完善的培训场所,能营造良好的学习氛围。
5. 权衡费用合理性。权衡培训内容、师资力量和服务质量,选择性价比较高的机构。